Michibiki
リーダーシップコーチング

リーダーシップコーチング

自分の答えを、
声に出して見つける。

判断に迷うとき、誰かと話すことで考えが整理されることがあります。このセッションは、あなたの思考に寄り添いながら、静かに対話を続ける場所です。

このセッションでお届けするもの

一人で抱えなくていい、という感覚。

リーダーの立場にいると、「こんなことを相談してもいいのか」と思ってしまうことがあります。このセッションは、そういう問いも含めて、安心して声に出せる場所です。

頭の中で絡まっていたことが、話しながら解けていく

自分が何を大切にしているか、あらためて確認できる

難しい判断に、少し落ち着いて向き合えるようになる

希望すれば、対話のメモが後から手元に届く

こんな気持ち、心当たりはありませんか

「正解が分からないまま、決めなければならない。」

新しい役割についたばかりで、どこに力を入れればいいか迷っている。チームに対して、どう関わるべきか分からなくなっている。あるいは、組織の方向性について誰にも話せないでいる。

そういう状況は、リーダーにとって珍しいことではありません。ただ、周囲には相談しにくく、一人で処理しようとするうちに、判断が鈍くなっていくことがあります。

このセッションは、そのための場所です。答えを渡すのではなく、あなたが自分の答えを見つけるための対話を提供します。

重要な判断を前に、頭が動かなくなっている

声に出すことで、整理されることがあります。

新しい立場で、何から始めればいいか分からない

優先すべきことを、一緒に考える場になります。

信頼できる相談相手が、周囲にいない

守秘義務のある、安心して話せる外部の場を提供します。

Michibikiのアプローチ

聞くことから始める、静かな対話。

アドバイスより先に、まずあなたの話を聞きます。何が気になっているか、何に迷っているか。そこから対話が始まります。

評価しない、急かさない

正しいかどうかを判断するのではなく、あなたが何を考えているかを丁寧に聞きます。話すペースに合わせます。

問いを返すことで深める

「それはなぜそう感じましたか」「もう少し聞かせてください」。そういう問いが、自分でも気づかなかった考えを引き出すことがあります。

経験からの視点を共有する

必要に応じて、類似する状況での考え方や視点をお伝えします。答えを押し付けるのではなく、選択肢を広げるために。

セッションの雰囲気

約1時間、あなたのための時間。

準備は必要ありません。「最近気になっていること」から話し始めれば、それでいい。セッションは、あなたが話したいことに沿って進みます。

1

セッション前

簡単な事前確認

ご連絡後、どんな状況かを簡単にお聞きするメールをお送りします。当日の対話をより実りあるものにするための、短いやりとりです。

2

セッション本体(約1時間)

一対一の静かな対話

対面またはオンラインで、じっくり話します。最初は雑談のような感じで始まっても、自然と核心に近づいていきます。

3

セッション後

メモのお届け(ご希望の場合)

話した内容の要点を、簡単なメモとしてご希望の方にお送りします。後から振り返るための、静かな記録です。

ご投資について

1時間が、次の一歩を変えることがある。

判断に迷ったまま進むコストと、対話に使う時間とを比べたとき、多くの方が「話しておけばよかった」と感じています。でも、それはご自身でご判断ください。

1セッション料金

¥16,000

(税込)

  • 事前確認メールのやりとり
  • 約1時間の一対一セッション(対面またはオンライン)
  • ご希望の方への対話メモ送付
  • セッション後の短いフォローアップ(数日以内)

こんな方に向いています

  • • 重要な判断を前に、一人で抱え込んでいる
  • • 新しい役割や責任で、方向が見えない
  • • 社内では話しにくいことを、安心して話したい
  • • 定期的に「考える時間」を持ちたいと思っている

セッションを定期的に続けたい場合は、日程や頻度を柔軟にご相談いただけます。

このアプローチの根拠

対話が、思考を動かす。

一人で考え続けていると、同じところをぐるぐるしてしまうことがあります。別の視点からの問いが、思考に新しい動きをもたらします。

1

声に出すことの効果

頭の中にあることを言葉にすると、それまで気づかなかったことが見えてきます。書くよりも、話す方が速いことが多い。

2

外部の視点が持つ価値

組織の中にいると、どうしても見えにくいことがあります。利害関係のない外部の視点が、盲点を照らすことがあります。

3

自分の価値観を確認する

迷いの多くは、価値観の優先順位が曖昧なときに起きます。対話の中で、自分が何を大切にしているかを再確認することができます。

4

継続することの意味

1回のセッションでも変化はありますが、定期的に続けることで、思考の習慣が少しずつ変わっていきます。

安心してご相談ください

話したことは、ここだけに留まります。

セッションの内容は完全に機密として扱います。組織内の誰かに伝わることはありません。話すことへの不安を、できるだけ取り除きたいと思っています。

完全な守秘義務

話した内容は、外部のいかなる場所にも共有しません。

一対一の対話のみ

第三者が同席することはありません。

話したいことだけ話せばいい

触れたくない話題には、踏み込みません。

1回から始められる

継続を前提にしなくても構いません。まず1回、試してみてください。

はじめの一歩

「相談していいか迷っている」でも構いません。

問い合わせること自体に、プレッシャーを感じる必要はありません。まず連絡してみて、それから判断してください。

1

フォームから連絡

名前とメールアドレス、状況を少しだけ教えてください。

2

返信と日程確認

数日以内にご返信し、セッションの日時を調整します。

3

セッションを受ける

約1時間、静かに話します。ご希望なら後日メモも届きます。

考えを、声に出してみませんか。

リーダーシップコーチングについて、まずはご連絡ください。どんな状況からでも、話し始めることができます。

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